En el 2023 Índice Tholons de Sostenibilidad de la Innovación Empresarial Global (TBIS), Filipinas y España obtuvieron los primeros puestos categorizados en las naciones "Big Kahuna", descritas como "nuevos líderes que han construido una base vibrante".
Estos dos países comparten un rasgo común: ambos han establecido grandes desarrollo de software en el extranjero sitios.
Así que, ¿cuál debería elegir para externalizar el desarrollo de software? ¿Filipinas o España?
Veámoslo más de cerca.
Ventajas de subcontratar desarrolladores de software
Gracias a la era digital en la que vivimos, ahora es más fácil que nunca para cualquiera colaborar y conectar con personas de cualquier parte del mundo. Esto incluye la contratación de desarrolladores de software remotos que puedan ofrecer servicios de primera categoría que cumplan o superen sus expectativas.
Ya sea en Filipinas o en España, éstas son las ventajas de deslocalización del desarrollo de software:
Enorme ahorro de costes
Cuando decimos que el ahorro de costes es una ventaja of externalización del desarrollo de softwareno sólo nos referimos a determinados aspectos de su proyecto, sino también a los honorarios a largo plazo que no tiene que pagar.
Todo y todos estarán en línea. Y aunque una conexión a Internet no es gratis, es más barata que el coste que pagarías si trabajaran en tu oficina, donde comprarías equipos, añadirías más espacio para nuevas contrataciones y cosas por el estilo.
Sin esos, eso es 70% ahorro de costes para su empresa
Aumentar la eficacia de la producción manteniendo la calidad
Cuando la externalización se combina con su equipo de desarrolladores de software, se obtiene una mayor eficacia, productividad y satisfacción en el trabajo.
Por ejemplo, su proyecto necesita diseñadores UI/UX, pero usted no dispone de los recursos necesarios. Una empresa de externalización puede poner a su disposición profesionales experimentados y capacitados para crear interfaces fáciles de usar.
Al permitir que su equipo interno colabore con desarrolladores de software externos, puede aumentar su producción sin comprometer la calidad del trabajo.
Disponga de profesionales cualificados y formados en las últimas tecnologías
El acceso a una mayor reserva de talento significa tener acceso a ingenieros de software con diferentes niveles de experiencia y conocimientos en diversas tecnologías.
Tanto si buscas desarrolladores de software con experiencia en Filipinas como en España, podrás encontrar profesionales que dominan lenguajes y herramientas básicas comunes como Python, Ruby on Rails, JavaScript, Node.js, React, Angular, etc.
Aparte de eso, también puede conseguir expertos en Inteligencia Artificial (IA) y Aprendizaje Automático (AM) que pueden ayudarle a desarrollar la próxima generación de software.
Según una Informe de LinkedIn sobre empleos emergentes en 2020la demanda de profesionales de la IA, como los ingenieros, ha aumentado exponencialmente en un 74% interanual en los últimos cuatro años. Por tanto, tener acceso a profesionales con estas competencias es una gran ventaja.
La expansión y ampliación de su empresa están a su alcance
Proveedores de subcontratación permiten a las empresas ampliarse sin esfuerzo durante las temporadas altas, facilitando un crecimiento constante con un mínimo de complicaciones y gastos. Al mismo tiempo, el mismo nivel de escalabilidad permite reducir el tamaño si cambian las circunstancias.
Tenga en cuenta que su empresa no está limitada a contratar empleados a tiempo completo, por lo que puede subcontratar desarrolladores para proyectos o tareas específicas e incluso pueden cambiar de equipo si alguna vez lo necesitan.
Siempre que encuentre el personal a distancia adecuado, su organización podrá hacer frente al aumento de la demanda sin ningún problema.
Filipinas contra España
Cuando se trata de externalización del desarrollo de softwareno hay una respuesta clara. Tanto Filipinas como España son dos grandes candidatos para tu proyecto, pero la decisión se reduce a lo que más te convenga.
Para ayudarte a decidir, aquí tienes algunos factores que debes tener en cuenta:
Talento y habilidad
Tanto Filipinas como España cuentan con una mano de obra cualificada en el sector de las tecnologías de la información. El primero tiene una gran reserva de desarrolladores con talento que dominen varios lenguajes de programación, como Java, Python, PHP y JavaScript.
Por otra parte, España cuenta con una mano de obra altamente cualificada y muchos de sus profesionales de TI tienen titulaciones superiores. Los desarrolladores españoles dominan lenguajes de programación como Java, Python, C++ y JavaScript.
Ambos países cuentan con sólidos programas de formación en TI y producen desarrolladores muy competentes.
Economía
Las economías de Filipinas y España son muy diferentes.
Filipinas está clasificado como país en desarrollo, con un PIB per cápita inferior al de España. Esto suele traducirse en unos costes laborales más bajos si lo que se busca es subcontratar desarrolladores de software allí. Por desgracia, la recesión económica causada por la pandemia ha provocado la pérdida masiva de puestos de trabajo en nuestro país. El Instituto Filipino de Estudios para el Desarrollo (PIDS) prevé una lenta recuperación de 4,5-5,5% de crecimiento para 2023por debajo del objetivo del gobierno de 6-7%.
¿Qué significa esto para la externalización filipina? Esto significa que, aunque sigue siendo una opción viable, deberá tener en cuenta la situación económica del país a la hora de decidir dónde externalizar.
En cambio, España es un país desarrollado con un PIB per cápita más alto, pero eso no significa necesariamente que sea más caro subcontratar desarrolladores de software allí.
A pesar de crisis económicas en el pasadoAfortunadamente, esta nación ha experimentado un resurgimiento gracias a su floreciente industria de subcontratación. Este sector ofrece a los ciudadanos un empleo fiable al tiempo que garantiza un talento excepcional a las organizaciones que buscan externalizar tareas.
Lengua hablada
Dado que en Filipinas se habla mucho inglés, no es de extrañar que se esté convirtiendo en un destino popular para los servicios de desarrollo en el extranjero y la externalización de procesos empresariales (BPO). A medida que los inversores multinacionales acuden en masa a la zona, los filipinos superan las barreras lingüísticas y culturales gracias a su dominio del inglés.
El auge de la externalización del desarrollo de software en Filipinas se atribuye principalmente a sus ciudadanos anglófonos. Así lo ha demostrado repetida y abrumadoramente la industria de BPO del país, que ha seguido siendo un líder mundial en subcontratación desde hace años.
En España, sin embargo, hablan con más fluidez su lengua materna, que es el español. Aunque muchos españoles hablan inglés, la comunicación puede resultar más difícil. Informes recientes indican que el dominio del inglés en España es moderado, situándose en el puesto 25 entre 35 países de Europa y en el 33 si se mide globalmente.
Coste
Como se ha mencionado anteriormente, el coste de los servicios de desarrollo offshore en Filipinas puede ser inferior al de España debido a la diferencia en las economías de los países. ¿Cuál es el efecto del coste de contratar empresas de desarrollo de software?
Los costes laborales en Filipinas suelen ser más asequibles que los de países desarrollados como España. También depende de si vas a contratar a un único desarrollador de software autónomo o a un equipo de desarrolladores.
Para un desarrollador de software autónomo en Filipinas, puede empezar en $15 por hora y llegar hasta $30.
En España, se puede contratar a un desarrollador de software junior por $11 a $ 17,5 por hora. Un desarrollador senior puede costarte hasta $18 o más.
Un equipo de desarrolladores en Filipinas comienza en más o menos $25 por hora. Algunas empresas pueden pedir $50 más por hora.
Si contrata a un equipo de desarrolladores de software en España, prevea que le costará entre $55 y $90 por hora, según Clutch.co.
Sin embargo, recuerde que el coste real de cualquier proyecto de Tecnologías de la Información (TI) dependerá de varios factores, como la complejidad del proyecto, su duración y la experiencia del equipo de desarrollo.
Diferencia horaria
Otro factor a tener en cuenta es la diferencia horaria. En Filipinas, el huso horario es UTC +8, lo que significa que los clientes de Norteamérica pueden contactar fácilmente con su equipo de desarrollo durante el horario laboral habitual sin sacrificar horas de sueño.
En España, en cambio, hay 6 horas menos que en Norteamérica (UTC +1). Esto puede ser un problema para los clientes que necesitan estar en contacto frecuente con su equipo de desarrollo.
Algunos preferirían que no hubiera demasiada diferencia horaria entre el cliente y su equipo de desarrollo, ya que esto podría dar lugar a malentendidos o retrasos en la comunicación.
Tenga en cuenta que existen herramientas de gestión de proyectos, como
Asana y Trello pueden ayudar a los equipos remotos a mantenerse sincronizados entre sí, independientemente de la diferencia horaria.
En general, tanto Filipinas como España son buenas opciones para externalizar el desarrollo de software. Todo se reduce a qué país se adapta mejor a su proyecto y a su presupuesto. Evalúe cada factor cuidadosamente y asegúrese de elegir el más adecuado para usted.
Consejos para encontrar la empresa adecuada
Tanto si decide externalizar el desarrollo de software en Filipinas como en España, es importante contratar a una empresa de confianza.
He aquí algunos consejos para encontrar a los mejores desarrolladores de software:
Busque experiencia
Elija una empresa con experiencia en el tipo de desarrollo de software que necesita. Una empresa que haya trabajado en proyectos similares puede aportar valiosos conocimientos y experiencia.
Consulte su cartera
El portafolio de una empresa puede darle una idea de la calidad de su trabajo. Busque proyectos similares y evalúe la capacidad de la empresa para cumplir los requisitos del cliente y los plazos.
Leer opiniones y testimonios
Las opiniones y los testimonios de los clientes pueden ofrecerte una opinión imparcial del rendimiento de una empresa. Busca reseñas en sitios web independientes o plataformas como Clutch o Upwork.
Evaluar sus capacidades de comunicación
Con la barrera del idioma y la jerga técnica, la comunicación es crucial cuando se trabaja con un equipo de desarrolladores de software. Asegúrate de evaluar sus habilidades comunicativas antes de contratarlos.
Evaluar sus conocimientos técnicos
Esto es obvio. Quieres contratar a un desarrollador de software que necesitas, lo que significa que debes conocer sus habilidades técnicas y su experiencia. No dudes en pedirles un portafolio o incluso una entrevista técnica para evaluar su experiencia.
Considere sus precios
Aunque el coste no debe ser el único factor a tener en cuenta, es importante. Compare los precios de varias empresas y asegúrese de saber qué incluye su modelo de precios.
Compruebe su disponibilidad
Asegúrese de que la empresa que elija disponga de los recursos necesarios para satisfacer las necesidades de su proyecto. Esto incluye tanto el número de desarrolladores de software como su disponibilidad durante el plazo del proyecto.
Siguiendo estos consejos, puede reducir sus opciones y encontrar una empresa de desarrollo offshore fiable y de buena reputación para ayudarle a alcanzar sus objetivos de desarrollo de software.
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