Quelles sont les qualifications et les compétences que vous devriez rechercher chez une entreprise de développement d'applications mobiles ?

30 septembre 2020

Plusieurs appareils mobiles superposés pour le développement d'applications mobiles.

Si vous cherchez un entreprise de développement d'applications mobilesSachez que vous aurez besoin de plus qu'un plan d'action pour votre projet. Même si votre idée d'application mobile est sûre d'être un succès, si vous ne trouvez pas la bonne entreprise pour vous aider, le projet peut partir en vrille. Vous devez savoir quel type d'entreprise rechercher.

Qu'est-ce qui fait qu'une entreprise de développement d'applications mobiles est l'idéal pour vous ? Quelles caractéristiques, qualifications ou compétences devriez-vous privilégier ? Voici quelques suggestions que vous pourriez envisager.

Ce que vous devriez rechercher

1. Recherchez un cabinet expérimenté.

L'expérience, disent-ils, est un bon professeur. Dans le cas du développements d'applicationsL'expérience est plus qu'un atout, c'est un avantage. Hautement-les entreprises expérimentées dans le développement d'applications mobiles connaissent les tenants et les aboutissants du secteur, ont travaillé avec divers clients et savent ce qu'ils doivent et ne doivent pas faire. Vous avez donc l'assurance que votre projet sera entre de bonnes mains.

Si vous avez déjà des prospects, demandez-leur une copie de leur portfolio afin de pouvoir parcourir les projets et les applications qu'ils ont réalisés.

2. Recherchez une entreprise de développement d'applications mobiles qui suit un processus clair.

Vous avez besoin d'une entreprise qui suit un processus de développement clair. La compréhension du projet n'est qu'une petite partie de l'ensemble ; une société d'applications doit savoir comment faire fonctionner le projet. Elle doit savoir laquelle passe en premier, laquelle passe ensuite et laquelle passe en dernier. Un processus discipliné garantit que votre projet avance dans la bonne direction.

Si vous voulez une preuve du processus de développement de l'entreprise, vous pouvez demander une documentation des applications qu'elle a réalisées.

3. Recherchez une entreprise de développement d'applications mobiles qui valorise le travail d'équipe.

Même si une entreprise dispose d'un processus clair, spécifique et discipliné, si son équipe de développement ne peut pas fonctionner de manière cohérente, tout cela ne servira à rien. Quelle que soit la taille d'un projet, il ne sera jamais pleinement réussi si le groupe qui le soutient ne travaille pas bien ensemble. Imaginez les membres de l'équipe en concurrence les uns avec les autres ; quel sera le résultat de votre projet s'il n'y a pas d'unité d'idées ? S'il n'y a pas de collaboration ?

De plus, chaque membre de l'équipe de développement devrait avoir des rôles bien définis. Il est donc vital pour une entreprise d'avoir des développeurs aux compétences variées.

4. Recherchez une entreprise de développement d'applications mobiles capable de faire du développement multiplateforme.

Si vous souhaitez conquérir davantage de segments de marché, l'idéal est de choisir une entreprise de développement d'applications mobiles capable de créer des applications multiplateformes. Si vous voulez que votre application soit utilisée par un plus grand nombre d'utilisateurs, faites-la fonctionner à la fois sur Apple iOS et Google Android. Il existe environ 1,5 milliard de téléphones actifs sur les premiers, tandis que 2,5 milliards sur le second. L'entreprise devrait pouvoir développer des applications qui soient disponibles pour ces deux systèmes d'exploitation mobiles.

5. Recherchez une entreprise de développement d'applications mobiles qui valorise la communication.

Vous devez choisir une entreprise avec laquelle vous pouvez communiquer régulièrement, une équipe qui trouve des moyens de communiquer avec vous. Une ligne de communication ouverte ne sert pas seulement à partager des mises à jour, des informations et des idées, mais aussi à créer une bonne relation de confiance entre vous et l'équipe de développement. Si votre relation est fondée sur la confiance, alors seulement vous serez en mesure d'être sur la même longueur d'onde et de suivre le même chemin.

Outre les cinq caractéristiques, qualifications ou compétences essentielles mentionnées ci-dessus, une entreprise de développement d'applications mobiles devrait également avoir la passion et la détermination nécessaires pour atteindre les objectifs du projet.

A propos de l'auteur : Baptiste Leroux - PDG

Après plusieurs années dans le monde de l'entreprise, je crée ma première start-up sur le Web en tant qu'entreprise sociale. En travaillant avec des personnes talentueuses, d'excellentes compétences en développement de logiciels, une bonne communication et des prix compétitifs, nous avons orienté notre attention vers des projets d'externalisation du web et du mobile. Vue sur Linkedin

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